Основной навык Живого лидерства в современном бизнесе – сотрудничество, целостность и высокий уровень договорной культуры вместо автономии, конкуренции и конфликтов.
Проходя через игровые форс-мажорные ситуации и вызовы, участники на своем опыте проживают законы живых систем, узнают много интересного о параллелях между человеческим телом и бизнесом.